Proyecto de Construcción CDMX, busca ampliar derechos laborales

El proyecto de Constitución de la Ciudad de México, plantea ampliar los derechos de los trabajadores, superiores a lo que marca la ley laboral a nivel federal.

De acuerdo con el artículo 15, todos los asalariados deberán tener acceso a seguridad social, seguros de riesgo, maternidad, invalidez y ahorro para la vejez.

Incluye 20 días de vacaciones al año, licencia por maternidad de 6 meses con goce de sueldo y un mes por paternidad. El tiempo de la licencia podría ser mayor en caso de tener un hijo con una discapacidad.

Jornadas de trabajo máximas de 40 horas semanales para el disfrute de la vida, el tiempo libre, la recreación, el descanso, la cultura y la educación.

Las autoridades promoverán también que los trabajadores tengan dos días continuos de descanso a la semana y dos periodos de vacaciones al año de 10 días laborables cada uno.

Además, reconoce como lícito el trabajo sexual voluntario y se creará un fondo de pensiones para otros trabajadores no asalariados.

Será tarea de los 99 diputados constituyentes analizar y promulgar el articulado que recibieron el jueves pasado.